Já se perguntou se você tem experiências profissionais suficientes para se candidatar para uma vaga de estágio? Já se sentiu ansioso no momento da sua primeira entrevista de emprego ? Se sim, não se preocupe ! Hoje estamos compartilhando 3 experiências que são valorizadas pelas organizações e que você pode usar durante processos seletivos de estágio mesmo sem ter um currículo extenso.
- Trabalho Voluntário
A busca pelo primeiro emprego pelos jovens é alta e as experiências voluntárias lhe dão a oportunidade de mostrar qual é a sua motivação e o seu propósito em busca de desenvolvimento, além de demonstrar a dedicação em ajudar o próximo. Independente do serviço voluntário, seja em prol de uma ação social ou em um ambiente profissional, é uma atividade importante para ser mencionada no currículo e durante a sua entrevista.
Se você nunca fez um trabalho voluntário, lembre-se que nunca é tarde para incluir essa experiência na sua biografia, e você pode, inclusive, aproveitar-se das oportunidades de trabalho voluntário que a AIESEC oferece.
- Aplicação prática do aprendizado
Nos últimos tempos, muitas instituições de ensino, vem se adaptando com novos métodos, inovando na maneira de ensinar, trazendo ações técnicas e saindo do velho pensamento de apenas mergulhar de cabeça na teoria. A teoria e a prática devem caminhar juntas, as duas se complementam, e é essencial para o desenvolvimento de quem está aprendendo que este tenha contato com métodos e execuções práticas da sua área. Ver de fato, no mundo real, tudo aquilo que se aprendeu nos livros. Aproveite as práticas que sua instituição oferece e não deixe de citá-las na sua entrevista.
- Trabalho em equipe
Saber trabalhar em equipe é essencial para o ambiente corporativo. Quando as pessoas juntam diferentes habilidades, formas de agir e pensar, e transformam as diferenças em um objetivo coletivo para resolver problemas, a chance de encontrar uma solução é muito maior.
E aqui vai uma super dica em que você pode adquirir todas as experiências citadas acima e muito mais: a AIESEC está com processo seletivo aberto para novos membros e participar da organização é uma oportunidade para crescer pessoalmente e profissionalmente. Os únicos requisitos são ter entre 18 e 30 anos e muita vontade de se desenvolver.
A AIESEC é a maior organização gerida por jovens do mundo, reconhecida pela ONU e presente em mais de 120 países, e acredita que os problemas mundiais podem ser solucionados através da liderança. Como membro voluntário da AIESEC você poderá desenvolver habilidades como: liderança, comunicação interpessoal, conhecimento de idiomas, proatividade, criatividade, gestão de tempo, entre outras.
Não perca esta oportunidade, candidate-se agora mesmo:
