Como medir a performance do funcionário temporário?
Você já sabe como medir a performance dos colaboradores efetivos da sua empresa, não é mesmo? Porém, já considerou a importância de mensurar o desempenho e desenvolvimento dos funcionários temporários? Se não, está na hora de criar estratégias para isso! Neste artigo, descubra tudo sobre como medir a performance do funcionário temporário do seu negócio. […]
Investidor anjo: você já conhece as vantagens e desvantagens?
Você precisa de capital para alavancar a sua empresa? Um investidor anjo pode ser a solução ideal! Além de dinheiro, o profissional pode agregar conhecimento estratégico ao seu negócio. Uma empresa com potencial de crescimento pode ficar estagnada se não investir de forma adequada. O investidor anjo atua nesse contexto, empregando tempo e dinheiro para […]
Conheça 4 filmes sobre empreendedorismo que você precisa assistir
Uma sessão de cinema, mais do que um bom momento para descontrair, pode servir como inspiração. Os filmes sobre empreendedorismo são extremamente relevantes para empreendedores que precisam de fontes de motivação para alcançar o sucesso. Geralmente, eles trazem histórias que mostram o quanto é necessário persistir para alcançar resultados incríveis, mesmo que a trajetória seja longa […]
Entenda a importância do networking para a sua empresa!
O sucesso de uma empresa pode estar diretamente ligado aos relacionamentos profissionais cultivados. Construir uma rede de contatos profissionais e alimentar as relações com as pessoas certas, na maioria das vezes, é o melhor caminho para alavancar resultados. É exatamente por esse motivo que a importância do networking é evidenciada no ambiente corporativo. Quer construir uma rede de contatos sólida? […]
O que você precisa saber sobre o visto temporário: o VITEM IV!
Você sabe quando o visto temporário pode ser concedido aos estrangeiros? Atualmente, existem sete modalidades previstas na legislação brasileira para cenários específicos. Neste post, vamos explicar um deles: o VITEM IV. O visto temporário IV tem como objetivo permitir a entrada e a permanência de estrangeiros, na condição de estudantes, temporariamente no Brasil dentro do período em que perdurar o […]
Você sabe o que é gestão internacional de RH? Descubra aqui!
Em um mundo cada vez mais globalizado, as pessoas possuem maior facilidade de transitar entre países, inclusive, profissionalmente. Isso traz para as empresas a exigência de investirem em uma gestão internacional de RH. Você sabe o que isso significa? Entende quais são os processos legais ligados ao envio de colaboradores para outros países? Sabe quais mudanças culturais devem ser realizadas para […]
Saiba como montar uma estratégia de expansão de mercado
Você quer atingir novos mercados e ampliar a área de atuação da sua empresa, fazendo com que o seu negócio cresça e atinja um novo patamar. Porém, um processo de expansão de sucesso exige uma estratégia bem montada e um planejamento eficiente. Caso contrário, você pode se perder em meio à execução ou deixar o […]
Cultura empresarial: entenda o que é e qual a sua importância
Os seus colaboradores conhecem os hábitos e os valores da empresa? Se a resposta for não, você precisa construir uma cultura empresarial para informar e guiar a conduta de toda a equipe. Uma cultura organizacional sólida permite um ambiente corporativo harmônico, com funcionários engajados e cientes do impacto que suas ações têm nos resultados da […]
Melhores universidades do Brasil: de onde vem os grandes talentos?
Grandes empresas, na hora de contratar seus colaboradores, ponderam várias questões, e uma delas é a formação acadêmica do candidato. Quem tem no currículo uma formação superior acaba se destacando no mercado de trabalho. Segundo a consultora Flávia Queiroz da Page Talent, dentre os principais diferenciais para contratar universitários estão o bom desempenho acadêmico, atividades extracurriculares e […]
Como recrutar profissionais de alta performance pelas redes sociais?
Buscar por profissionais de alta performance é um desafio para os gestores de recursos humanos das empresas, que precisam inovar e investigar novas alternativas para fazer o recrutamento. As redes sociais, como o Facebook, o LinkedIn, o Instagram, entre outras, dentro desse contexto, têm se tornado excelentes plataformas para encontrar talentos e recrutar bons profissionais para a […]
