Você já se perguntou quem são os trabalhadores mais produtivos do mundo? Você pode até não saber de onde eles vêm, mas provavelmente sabe que o Brasil ainda está começando quando o assunto é alta performance.
Desse modo, a possibilidade de se basear em dados reais sobre o desempenho de trabalhadores nas mais diversas partes do mundo traz uma maior segurança para quem está pensando em contratar talentos estrangeiros.
Antes de recrutar colaboradores de fora, é importante avaliar a cultura do país de origem, bem como as condições de trabalho com as quais os candidatos estão acostumados.
Também é importante saber que, quando o assunto é produtividade, existem alguns países que se destacam. Ficou curioso? Continue a leitura!
Estados Unidos da América
Um trabalhador americano produz o equivalente a quatro trabalhadores brasileiros. Essa foi a conclusão de uma pesquisa feita com organizações públicas e privadas em mais de 60 países. A referência para esse cálculo é quanto cada trabalhador contribui para o PIB do seu país.
Dentre os principais motivos associados ao bom desempenho do trabalhador americano, podemos destacar: investimento em treinamento (de 120 a 140 horas por ano) — enquanto no Brasil são investidas apenas 30 horas por ano, em média — e maior qualificação dos profissionais.
Além disso, há condições tributárias que influenciam nessa dinâmica, beneficiando empregadores e empregados nos Estados Unidos.
França
Quando a avaliação é sobre produtividade por hora trabalhada, os franceses ganham dos americanos. Tal fato é associado às políticas de férias generosas e ao tempo maior que os trabalhadores franceses possuem para descansar e se dedicar ao lazer.
Nesse sentido, a alta performance se deve a uma menor rigidez na jornada de trabalho, o que deixa o país em segundo lugar no ranking de funcionários mais produtivos do mundo pela Organization for Economic Cooperation and Development (OECD).
Outros países como a Suécia e a Dinamarca também investem na reputação de bons empregadores, oferecendo qualidade de vida a seus colaboradores.
Alemanha
Em primeiro lugar, nesse mesmo ranking, ficou a Alemanha. O país, que tem o PIB quatro vezes maior que o Brasil (com apenas 81 milhões de habitantes), tem como diferencial o investimento em pesquisa e desenvolvimento. Quase 3% do seu PIB é aplicado no setor — enquanto o Brasil investia menos de 1% no mesmo setor em 2013.
Além disso, desde quando foi unificada na década de 90, a Alemanha passou por diversas reformas, colhendo na última década os frutos das estratégias pensadas em longo prazo.
Algumas das características dessas medidas são a possibilidade de estabelecer contratos temporários e os arranjos criativos da jornada de trabalho, conhecidos como Arbeitszeitkonten.
Diante desses dados, é possível concluir que a produtividade de trabalhadores não se deve a fatores individuais ou pessoais apenas, mas principalmente às condições de trabalho oferecidas.
Portanto, contratar estrangeiros que estejam acostumados a uma cultura organizacional especifica, as quais oferecem qualidade de vida e capacitação profissional, se torna também um compromisso em investir nesses dois aspectos.
Caso contrário, provavelmente o colaborador se sentirá desmotivado e terá uma queda no seu desempenho.
Ficou surpreso com os países que abrigam os trabalhadores mais produtivos do mundo? Compartilhe este conteúdo com seus amigos e veja se eles sabem quem são os campeões em produtividade!
